陈伟娜，田飞著2015 年出版154 页ISBN：9787514160116
职场欺负是在世界范围广泛存在的现象，据美国的调查显示，65%的人曾经在工作中被欺负。由于文化的差异，亚洲国家的员工在遭受“职场欺负”后，较少投诉或公开，但是也有将近45%的人承认自己曾遭遇“职场恶霸”。这一...
（英）阿德里安·高斯蒂克，切斯特·埃尔顿著2007 年出版167 页ISBN：9787508609515
本书属于经管类书籍中的员工管理类作品。优秀的管理者都懂得通过认可员工的劳动来激发他们的最大潜能，《你的员工隐身了吗？》则抓住了这其中的精髓。在本书的帮助下，任何管理人员都可以创建一个更加高效的团体...
福建省电力有限公司编2011 年出版105 页ISBN：9787512323643
本系列以《电力安全工作规程》为依据，在福建省电力有限公司制订的《安全工作守则》（2008）的基础上，以“x要x步x禁”的形式，对各类作业应具备的基本条件、应履行的基本步骤和严令禁止的违章行为进行了规范。本册...
张祥斌编著2010 年出版294 页ISBN：9787560537054
本书共八章，每章又分初级、中级、高级三节，汇集大量经典的思维游戏，引导读者找寻解决的方法，由浅入深地培养读者看待和解决问题的各种视角，以此训练企业管理者和员工的各种能力。并且在每一级中列举几个如微软等...
严家明，吕国荣著2010 年出版184 页ISBN：9787802580749
本书根据现代企业在员工管理中呈现出的特点，结合企业实际，借鉴人民军队的“三大纪律八项注意”这个理念，为企业员工的工作、发展量身定做出一套企业员工的“三大纪律八项注意”，以帮助企业建立高效、富有激情的...
（美）凯文·克林维克斯（Kevin C.Klinvex），（美）马修·奥康内尔（Matthew S.OConnell）等著；孟加等译2004 年出版163 页ISBN：7506621614
本书系统地论述了现代企业完整的招聘过程,并对招聘方式进新了详细分析,是一本任何从事人力资源管理工作人士在企业招聘过程中随时可采用的工作指南。内容涉及：怎样准确进行能多方位提高工作效率的职位描述？怎...
梁涛编著2008 年出版224 页ISBN：7508046730
本书以奥运史上杰出运动选手们在奥运赛场和训练场上拼搏的感人故事为写作素材，介绍他们的成长经历、他们成功背后的泪水和辛酸，借此弘扬奥运精神，用富于哲理的形式自然而轻松地传达出奥运精神的核心——“竞争...
服从 优秀员工必备的职业精神 professional spirit to be excellent
陆明编著2006 年出版199 页ISBN：7801559878
本书主要讲述了如何培养员工的服从意识和敬业精神，如何做一名让员工绝对服从的领导。
黄红发著2014 年出版237 页ISBN：9787550229877
本书描写了台资企业华峰集团主抓人力资源工作的集团副总经理王关政突然离职，杨洁临危受命，自上任伊始便凭“铁腕”和“智慧”频频点火，而每烧一把“火”便收服一批人，很快人们臣服于她的领导之下。并且，她通过不...
