2012 年出版229 页ISBN：9787511227997
本书将国学思想作为中国化的企业管理有价值的理念指导。管理的核心是用人，而佛、儒、道三家的思想正是围绕这一主题而展开。中国古代积累了丰富的选人、用人、管人的经验与方法。...
2012 年出版294 页ISBN：9787507425239
本书是一本涉及社交心理学、人际关系学的通俗读物。全书较为详尽地讲述了在当前社会中，应对各种复杂的人际关系的方法与技巧，并结合大量的实例予以佐证。...
2012 年出版121 页ISBN：9787517003489
本书通过讲述《群书治要》的用人之道、观人之道、得人之道、用人大忌，总结了中国历史上丰富的用人经验、智慧和教训。本书配以光盘，为党校、行政学院系统的精品课程，对当前我国党政企事业单位用人体制和方法具...
2012 年出版295 页ISBN：9787511842435
本书作者结合自己多年执业实践，详细分析了用人单位在劳动合同的签订、履行、解除或终止过程中的法律责任，立足于劳动合同法的立法和具体实践，深入分析了劳动合同法关于劳动合同责任的规定存在的缺陷，在此基础上...
2013 年出版228 页ISBN：9787562620433
本书主要内容是归纳总结了中外名将由于军事上用人失察而导致败北的战争或作战的经过，其主要代表有：赵括，袁绍，诸葛亮，叶志超，刘峙，黄维，库图佐夫，奥金莱克，考尔等等。...
2012 年出版492 页ISBN：9787802509474
本书把识人用人管人拓展为识人、察人、知人、用人、夸人、信任、容人、聚人、励人、育人、留人和裁人等12个方面，全方位地阐释了人事管理的秘诀，及经营艺术。...
2013 年出版317 页ISBN：9787121202155
本书从选人、定岗、协作、激励、授权、培训、留人等方面，选取了用人管理中的76 个典型行为，按“问题界定+案例解析+实践指南+管理提升”四个模块，深入浅出地对管理者在用人过程中的管理行为进行了解析，并辅以漫...
2013 年出版260 页ISBN：9787546134116
本书遍考古今人物，融合儒、道、法、名和阴阳家的思想，把传统的观人识人的方法加以总结和梳理，把经验性的认识上升到了理论的高度。同时本书去掉了在观察和识别人才时所加上的神秘色彩，从表象出发，透过表象发现其...
2008 年出版311 页ISBN：7104024743
本书是励志类图书。介绍了为人处世的方式、方法和做人的基本原则，以及人应该养成的良好的习惯等，将典型案例和专家的分析结合起来，真实生动。...
2013 年出版244 页ISBN：9787550706842
本书围绕联想创始人柳传志的管理思想，结合联想新一代领导班子的管理理念，对联想的人力资源体制进行了详细解读，并对联想历史上人力资源理念的变迁进行分析，包括联想的核心价值观、人才理念、团队培养、员工激励...
2013 年出版223 页ISBN：9787550706866
本书围绕海尔首席执行官、中国的“管理教父”张瑞敏的人力资源管理理念，对海尔的人力资源理念进行了详细解读，包括海尔的用人理念、用人机制、薪酬考核、人才激励、人才培养、人才国际化等方面都作了全面而深...
2012 年出版463 页ISBN：9787509339374
本词典选择收录与人力资源管理密切相关的词条，涵盖人力资源管理所有方面，内容全面丰富，释义通俗易懂，博采众长，力求精准全面。
