2013 年出版254 页ISBN：9787111444619
美国管理协会注意到，领导人发展的困难在于从一个层级走向另一个层级时，经理人可能会固执于原来的观点和行为习惯，这些原来成功来源成为发展的阻碍；同时，经理人不知道需要发展出什么新能力领域。基于此这个能力体...
2014 年出版246 页ISBN：9787564719371
什么样的人适合当领导？怎么样才能当好领导？围绕这一千古命题，本书阐述了领导人才最重要的是必须具备领导特质。领导特质是领导人才的灵魂，是领导职业最需要的良好习惯、心理定势与悟性直觉，其中包括知人善任、远...
2012 年出版369 页ISBN：7564809942
本书内容包括：研究概述；文献述评；概念模型、立论依据与假设；调研设计与数据分析方法等。
2013 年出版296 页ISBN：9787121215162
中国古代官德文化具有悠久的历史和丰富的内容，是历代政治家和思想家不断总结为官从政的经验教训而逐步形成的，在一定程度上揭示了国家治理和官员道德建设的基本规律，凝聚了中华民族丰富的人生智慧和治国理政经...
2013 年出版242 页ISBN：9787515703756
本书汲取了口才与演讲、谈判等方面新的研究成果，通过大量实例，围绕如何说服领导、如何更好地与领导沟通等问题，从不同侧面阐述了领会领导意图，提高交际水平的方法及练习方法，从而给读者有益的启示并从中学会一些...
2013 年出版197 页ISBN：9787508074016
本书颠覆传统的思考方式，以全新的角度对“好同学”的“好”和“坏同学”的“坏”重新定位。是国内第一本剖析“好同学”“坏同学”职场性格优劣的书！用比较、分析甚至PK的方式告诉我们：会读书不一定是优势，不会...
2014 年出版246 页ISBN：9787115344892
一流的中层领导是公司的中流砥柱，主动担起团队的重任；二流的中层是“夹心饼干”，被动地完成任务；三流的中层处处埋怨，只会发牢骚。如何成为团队中不可替代的核心中层领导，如何不用“干到死”也能轻松带出尖刀团队...
2012 年出版323 页ISBN：9787802559509
本书就是一本这样致力于培养领导讲话能力与素质的指导书，里面涉及到现实生活中一切商务活动、政务活动所有需要领导人致辞的场合，涵盖在各种活动领导人应具备的礼仪、仪态，包括各种致辞的主要内容及侧重点，以及...
2012 年出版169 页ISBN：9787560194134
本书以复杂性思维范式为依托，在中国非营利组织领导研究领域写下了较为粗浅的最初一笔，并致力为复杂性科学应用于领导科学研究起到点滴的推动作用。...
2014 年出版292 页ISBN：9787508745794
细节小事看上去似乎无关宏旨，微不足道，但它却不能或缺。因为它或直接，或间接地连着大事，是全局中的一环，长链中的一节，失之便不完整。进而言之，有些小事本身就具有关键性意义，搞得不好，小事可能转化为影响全局的大事...
2014 年出版292 页ISBN：9787509211137
本书的精彩和独一无二之处在于它将危险情景中的领导者和来自世界各地的著名学者聚到一起，探索可能影响危机情形下领导力的心理、社会和组织因素。第一部分关注领导者自身如何在心理上为应对可能面临的挑战做...
2013 年出版244 页ISBN：9787513613033
本书是干部提升领导能力，解决困难“对策”的通俗读物。本书写作风格“以事正理”，故事情节浓，可读性强。
2014 年出版182 页ISBN：9787567511118
领导是什么？管理又是什么？如何在领导和员工之间进行沟通，如何激励员工？领导如何发挥影响力？如何组织资源，让企业运作更有效率，使个人发挥最大价值，使企业获得最大效益，这是本书讲叙的主要内容。本书重在激发员工的工...
2006 年出版242 页ISBN：720604641X
本书从11个方面对马克思社会哲学进行了阐释，解读了马克思主义哲学的内涵及基本原则。从社会本体、社会结构、社会规律、社会交往、社会价值、社会发展及在中国的社会实践中剖析了马克思主义在中国的应用及发...
2013 年出版268 页ISBN：9787219081815
本书以提高领导干部的必备素质为主旨，在书画、音乐、戏剧、电影、舞蹈、建筑等多种艺术门类中，精选了一些最为权威的经典的文本，并对之进行导读式的解读，为党员领导干部学习艺术经典著作提供指引，以伴随广大领导...
2012 年出版426 页ISBN：9787542637055
本文集是金山区教师进修学院领导与教研员在区域课程领导力的实践与思考的汇集。全书有四十余篇专文，分为六个部分：走向区域课程领导、教研员与课程领导力、区域教师课程领导力、区域学科课程领导力、区域课程...
2014 年出版214 页ISBN：9787115340146
一个充满魅力的领导是一个无须使用武力的君王，犹如孩子眼中的母亲和父亲，领导力不是靠任命得来的，真正的领导力也不是靠威逼或利诱下属得来的，而是靠深度沟通中形成的深度信赖得来的。也就是说，真正的领导力来自...
2014 年出版268 页ISBN：9787550008182
本书从我国古典名著《西游记》获得灵感，主要借助唐僧这个人物为切入点，分析了唐僧作为西天取经团队领导者的人格魅力和领导才能。唐僧看似文弱，手无缚鸡之力，却有较强的团队管理水平，他廉洁奉公，无私无欲，不惧困难...
