（英）杰里米·斯坦格鲁姆著；雷蕾译2015 年出版141 页ISBN：9787516619568
本书是英国知名哲普作家杰里米·斯坦格鲁姆写给年轻人的哲学普及作品。书中探讨的经典悖论与逻辑难题，不仅让我们深入了解哲学的核心概念，同时也帮助我们提升思考力。从经典的哲学问题与逻辑悖论，到个人身份和...
钟祖斌编著2013 年出版267 页ISBN：9787515703503
本书系“金牌口才训练实用丛书”之一，充分汲取当代心理学及管理学研究成果，全面系统地阐述了成功领导必须具备的日常工作不同场景口才与训练实用技巧，是广大领导干部和企事业管理人员提高讲话水平、促进领导事...
（美）埃里克·奎尔曼（ERIKQUALMAN）著；师蓉译2015 年出版226 页ISBN：9787300207179
本书阐述了在互联网时代中企业领导者应该如何充分利用互联网时代所提供的一切资源来服务于企业，同时也要避免那些能够损害“数字财产”的陷阱。在本书中，作者根据自己多年的广泛调研和大量的实例，诠释了什么是...
马瑾文编著2012 年出版291 页ISBN：9787507426281
本书针对初入职场的人士，从11个不同的侧面诠释了和领导说话的技巧，告诉读者如何学会和领导说话，从而让其在职场游刃有余，获得好的发展前途。本书注重说理和事例相结合，且案例多为生活中的实例，具有较好的实用性.....
王真著2003 年出版165 页ISBN：7506428334
本书阐述了人力资源管理中的企业文化塑造、人才的甄别、绩效考核等内容。
（美）苏珊·斯科特（SusanScott）著2014 年出版277 页ISBN：9787510080203
资金与人员到位了，计划与流程制定了，企业却仍然步履维艰，问题到底出在哪里？全球性管理培训公司Fierce, Inc.的创始人兼CEO苏珊·斯科特，将通过她10多年来与《财富》500强企业管理者交流的经验告诉你，在当今时代，36...
（美）艾德里安·高斯蒂克（A.Gostick），（美）切斯特·埃尔顿（C.Elton）著；徐健译2003 年出版122 页ISBN：7111128176
本书介绍了如何用精神奖励法对员工进行激励。
