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第一章 领导者的关键问题：提高潜在的领导者 1

第二章 领导者的最严峻挑战：为潜在的领导者创造合适环境 15

第三章 领导者的主要责任：识别潜在的领导者 32

第四章 领导者的重要任务：培养潜在的领导者 53

第五章 领导者的日常要求装备潜在的领导者 72

第六章 领导者的终生投入：发展潜在的领导者 96

第七章 领导者的最高回报：组织一支领导人的梦之队 115

第八章 领导者的最大快乐：训练一支领导人的梦之队 127

第九章 领导者的黄金时刻：互增价值，利人利己 151

第十章 领导者的不朽贡献：复制后辈领导者 165

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