2018 年出版197 页ISBN：9787518050345
情商为什么如此独特？我们是如何做出决策的？如何发挥你的大脑创造力？如何调整到工作状态？如何建立良好的社交关系？如何有效地理解他人？网络时代来临了，你需要具备什么样的社交商？如何训练并提高你的情商？情商是一种可...
2018 年出版172 页ISBN：9787564364014
本书稿为学术著作。书稿以碱激发矿渣水泥为基础，讨论了碱激发水泥和混凝土的原材料来源、性能（包括不同的碱组分、胶凝组分、外加剂和集料），工作性能、力学性能、耐久性和干缩开裂以及纤维增强碱激发矿渣水泥砂...
2016 年出版144 页ISBN：9787532298518
本书向小朋友和家长们介绍了五彩缤纷、新颖独特、趣味无限、引人入胜的艺术技巧。因为麦克卡利独具慧眼，读者们将学会描画、绘图、上色、撕纸、印花、粘贴和使用模板等技巧来创作别具一格的动物、有趣搞怪的...
HR人力资源管理图书 深度绩效奖励全案 如何有效激发员工工作动力 2018新版
2018 年出版186 页ISBN：9787509392966
《绩效奖励方案论》是第一本系统论述绩效奖励方案基本原理和基本特征的书。这本书不限于对某一观点、某一学说的求证，而是建立起科学、系统的绩效奖励方案的理论体系。全书共五篇、13章，216页，10余万字。第一...
2018 年出版162 页ISBN：9787115494153
本书致力于描述“动机革命”的全貌，阐明了“低欲望的一代”应带着如何的动机面对工作、面对人生。同时，揭示了今后世界的变化，并就应如何顺应潮流，改变自己的动机存在形式这一问题给予了提示。此外，本书还从经营...
2018 年出版180 页ISBN：9787505744172
《正向管理》是马文·温斯伯德和桑德拉·杰诺夫在世界各地领导了无数团队，50年来的经验总结，运用非常规领导方式，取得出色的成果，让领导从紧盯员工到激活员工主动性。《正向管理》里提出了一套独一无二的观点，在...
2017 年出版227 页ISBN：9787517122067
面对真实的自我，不是让我们回到从前，而是让我们在生活的道路上，认清自己、承认自己、悦纳自己、相信自己、造就自己。在主动中把握好自己的人生，而不是被心灵的消极因素左右自己的命运。我希望我们都能成为自己...
2008 年出版201 页ISBN：9787506032988
《激发式领导》细致、翔实地向读者们介绍了成为一个好的领导者需要具备怎样的素质。这本书没有像其他类似书籍用煽情的笔法写领导者应该嘘寒问暖地关心员工，这些举措在这两位美国作者眼中是不专业的、无效的...
2009 年出版256 页ISBN：9787802502499
本书从哲学层面对50种美德进行了清晰、具体的界定，启发父母正确认识孩子，并提供了许多以家庭为单位培养上述美德的具体方法。
2009 年出版299 页ISBN：9787509705537
改革开放以来，中国残障人事业取得了举世瞩目的成就，残障人的生存状况得到了明显的改善。但我国现有的8296万各类残障人来说，中国残障人事业还不是十分完美，尚有许多需要改进提高之处。本书以广州和兰州两地的残...
2009 年出版232 页ISBN：9787801128966
本书较详细地解剖了学习成绩不好的孩子的类型，探讨了其中的主客观原因，并提出了如何激发孩子学习潜能的具体方法。对家长教师做好少儿教育工作有一定参考价值。...
2004 年出版288 页ISBN：7503837179
兴趣是最好的老师，本书对中小学教学中，如何激发学习兴趣，进行了详细、生动的阐述，并配以许多典型的案例，针对性、实用性比较强。可以说，本书是中小学教师难得的好参考书。...
2008 年出版220 页ISBN：9787505872974
本书从区域创新系统的要素与结构、激发演化机理分析区域创新系统演化的组织学习与知识资本化、运行绩效分析及经济增长的实证研究进行了全面的论述。...
1999 年出版309 页ISBN：7305034118
本书紧扣中国企业深化改革的方向——建立现代企业制度这根主线，系统、全面地介绍现代企业制度的基本理论、基本知识，以及现代企业制度生成环境等一系列重要问题，特别是对当前改革渐进过程中的局限性问题作了富...
