肖凤德，王兵围著2014 年出版201 页ISBN：9787513631174
本书是作者目标管理课程的精华。本书的核心内容是构建个人的目标管理体系，来阶段性实现自己的目标，获得成功。主要包括：如何规划自己的未来，如何确定适合自己的目标，如何实现自己的目标等。...
江风著2004 年出版185 页ISBN：750445091X
本书分四章：1.金牌员工的关键素质；2.高效执行；3.成为解决问题的高手；4.把握执行之“核”，指导读者如何提高自己的执行能力。
（美）比尔·凯特利特（Bill Catlette），（美）理查德·海登（Richard Hadden）著；聂婷，高嘉勇译2004 年出版219 页ISBN：7115125767
本书作者将员工比喻成牛，提出了“满意牛”的新理念，即让员工满意是提升企业利润的前提。
魏海峰，彭晓丽编著2012 年出版213 页ISBN：9787802506367
本书站在企业与员工的双重角度，选用职场精彩案例，为广大员工如何转变工作观念、提升职场素养、改善工作方法等诸多方面，提供了较为实用的参考意见，使读者从中领悟到把企业当家一样对待的真谛，真正成长为一名优秀...
（美）费迪南德·佛尼斯（Ferdinand F.Fournies）著；张帅译2001 年出版197 页ISBN：7544300099
（美）维潘·卡普尔（Vipen Kapur）著；郭德艳，杨统连译2003 年出版209 页ISBN：7801096371
本书介绍了企业文化、企业价值体系与哲学、风险共担的重要意义、应对变化、一个由家族管理的亚洲集团的文化转型、杜绝小道消息的传播等方面的内容。...
林萧凡编著2013 年出版243 页ISBN：9787511341754
员工管理是一种复杂的事情，需要管理者做细致入微的工作。这项工作虽然有难度，但我们可以按照规律管理员工。本书从责任心、荣誉感、绩效、沟通、忠诚、高效率、自我激励、赏罚分明等方面出发，给出了读者具体而...
刘海峰著2007 年出版223 页ISBN：7802233747
本书主要讲述了作为一名优秀员工应具备的基本职业素质，从敬业、创新、忠诚、责任、协作等方面详细阐明了如何正确对待生活，对待工作。
肖周云主编2006 年出版193 页ISBN：7543034948
本书是员工通过手中的笔，力求将高深的营销理念“实用化”，把复杂的管理问题“简单化”，把神秘的员工思想“通俗化”，通过亲历、亲述，和有说服力的案例，传播武汉广场的商业、营销和管理理念。...
王超著2012 年出版198 页ISBN：9787563929061
本书是“卓越员工培训系列”中的一本，是作者根据多年的培训、演讲经验总结编写而成。本书从员工在工作过程中面临的诸多时间管理上的问题一一给予解答，并提出许多独创性的管理办法，为企业员工在工作中快速提升...
