王胜会编著2014 年出版329 页ISBN：9787115341624
本书以考核指标为中心，将指标细化为部门考核指标、岗位绩效指标、岗位关键绩效指标、岗位量化指标和岗位定性指标5个环节。本书提供了企业各个部门各类人员的绩效考核指标，横跨市场部、销售部、研发部、采购...
韩伟静编著2013 年出版453 页ISBN：9787115288110
本书从销售部门角度出发，通过大量的流程、制度、方案、表单对销售部、大客户部、网络销售部、电话销售部、零售店5大部门的销售提成进行设计，真正实现了销售提成设计的精细化管理，具有很强的实务性和操作性。...
楼剑著2017 年出版182 页ISBN：9787115451286
课程设计与开发课程培训，运用培训需求的分析工具，设计有效的培训目标，运用培训材料的甄别方法，运用不同类别信息的最佳呈现技巧，有效利用现有资源，应用模块化技巧设计生动有效的培训教材等，旨使读者在课程设计......
李亚慧编著2011 年出版521 页ISBN：9787115252159
本书从15种指标量化方法和15类岗位的量化考核指标体系出发，在构建中小企业量化考核流程设计、制度设计、图表设计、文案设计这一量化考核体系的基础上，精心设计了有效、实用的量化考核图表、规范、文案等，以便...
李亚慧编著2013 年出版548 页ISBN：9787115335845
本书从15种指标量化方法和15类岗位的量化考核指标体系出发，在构建中小企业量化考核流程设计、制度设计、图表设计、文案设计这一量化考核体系的基础上，精心设计了有效、实用的量化考核图表、规范、文案等，以便...
孟凡超等著2012 年出版200 页ISBN：9787114099854
本书共分6章，围绕桥梁全寿命设计研究背景和设计理论发展、桥梁全寿命设计主要内容、决策方法、各设计阶段全寿命设计方法、桥梁构件及附属设施全寿命设计方法等进行了阐述，并通过鄂东长江公路大桥的设计示例，...
滕晓丽编著2010 年出版549 页ISBN：9787115239709
本书主要对中小企业综合管理、经营企划管理、采购管理、生产管理、质量管理、市场管理、销售管理等13个方面的制度进行了细化设计，一一列举各类制度与其规范的范围和可解决的问题，并给出了可操作的制度范例和...
袁爱玲主编2008 年出版276 页ISBN：9787811016550
本书共三册，分别指向幼儿园小、中、大班的语言活动。内容采用“活动实录和专家点评”的形式，将幼儿园语言活动设计的原则、方法、实施策略、注意事项贯穿其中，生动地、重点突出地解决了广大幼儿教师在进行活动...
赵国军著2016 年出版403 页ISBN：9787122274250
薪酬设计和绩效考核一直以来被认为是困扰企业发展的难题，科学合理的薪酬体系及绩效考核制度相辅相成、互相制约、互相促进，对企业的长远发展来说尤为重要。本书将涉及薪酬设计、绩效考核的工具、方法、案例汇...
祝彬，黄佳主编2017 年出版210 页ISBN：9787122288790
本书结合实际案例，用SketchUP建模+VRay for SketchUP渲染+天正CAD施工图进行室内设计全流程详解，让读者轻松掌握室内设计全流程软件应用。内容包括细化的施工图设计，采用大量施工大样图，详细讲解了施工图细节的...
