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  • 第一守则 新晋员工行为规范与工作方法

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    本书编写组编著2005 年出版244 页ISBN:7801971957

    本书帮助新进入企业的员工更好、更快地适应环境,进入工作状态。

  • 员工考核与薪酬管理 第6版

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    叶向峰,李剑,张玲等编著2013 年出版398 页ISBN:9787514130942

    本书从企业的日常管理出发,针对员工的绩效考核,进行了详细的分析与解说,并介绍了各种考核方法;同时,针对企业的薪酬管理,阐述了基本理论,提供了各种方法和形式,从而帮助企业管理者能够保证企业的文件发展和成......

  • 员工管理最容易犯的68个错误

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    付智勇编著2010 年出版276 页ISBN:9787509005736

    员工管理工作做得好坏与否直接关系到一个团队的工作效率、团队的战斗,员工管理工作中往往出现各种各样的错误,了解这些最容易出现的错误是企业管理者的必修课。...

  • 管理员工有绝招

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    陈浩著2012 年出版241 页ISBN:9787511909633

    管理员工,不是遏制,而是发展;不是令其机械服从,而是使其自主工作。这是管理员工所有绝招的根本出发点。遵循者这样的宗旨,本书为各级管理者提供了管理员工的全套绝招:从辨别员工的性格到激励员工的干劲;从解决......

  • 优秀员工的行为准则

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    仇洪博编著2014 年出版258 页ISBN:9787504487582

    优秀员工的资本就是具有职业精神和商业精神,具有很好的工作素质和学识修养,还要有不断追求卓越的精神和不断超越自己的精神。本书针对企业文化、职业精神与价值观念建设和实践需求,提炼和归纳出成为优秀员工的...

  • 优秀员工行为准则

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    李晓兵编著2011 年出版221 页ISBN:9787802504035

    本书分十个章节,介绍了优秀员工的行为准则:与企业共同成长的长远眼光,只问耕耘不计收获的扎实肯干,把工作视为使命的工作态度,不可替代的独特能力,时时报答企业的感恩之心,用业绩证明自己能力的表达,专注于每......

  • 黄埔员工课 工作就要全力以赴

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    余世雄著2011 年出版240 页ISBN:9787563926091

    本书本着传承“黄埔精神”的理念,通过追忆黄埔事典,将黄埔精神的尽责知耻、心怀使命、绝对服从、刻苦务实、自强不息、信念坚定、积极主动、忠于职守以及注重合作的精神进行全面剖析和升华,紧密结合现今社会状...

  • 如果你是老板 老板写给员工的心里话

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    吴量著2006 年出版132 页ISBN:7810855662

    本书论述了员工换位思考、从老板的角度看问题的必要性及方法。

  • 国际贸易学再研究 基于阐述体系视角的探索

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    石士钧编2013 年出版286 页ISBN:9787509546277

    通过这些研究,作者希望人们更加重视对国际贸易学的研究,出版更多、更高质量的研究成果和教材,培养出高素质的外贸人才。上篇共三章比较全面和系统的剖析了我国国际贸易学教材的现状,重新思考了国际贸易学的学科...

  • 李约瑟难题再求解 中国科技创新乏力的历史反思

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    何平,夏茜著2016 年出版251 页ISBN:9787545813029

    本书以比较史学的视野,吸收晚近中外研究成果,考察中西科学范式、文化与社会、教育体制、艺术观念和哲学认识论的发展和相互影响,其对中国古代科技停滞问题的探究有助于推动当代科技创新,解读“钱学森诘问”等重...

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