徐怀玉著2018 年出版192 页ISBN：9787111592280
本书分为备战篇、实战篇和辅战篇三个部分，通过这三个部分的内容介绍，以期让您不仅仅能够了解股权激励的基本概念和作用，还能够掌握基本的股权激励方案设计的基本要素和步骤，并能结合自己企业的客观实际设计出一...
侯清麟著2007 年出版229 页ISBN：9787543849648
本书通过对经营者报酬决定机制、报酬结构的最优选择、经营者业绩评估体系、公司治理结构于报酬激励有效性之间关系的研究，提出了国企经营者报酬综合激励模式。...
张富田著2018 年出版149 页ISBN：9787564550950
本书回顾了我国国有企业实施期权激励和股权激励的历史演化过程，根据其演化过程显示的国有企业期权激励效率的制约条件，构建了分析国有企业期权激励效率研究的理论分析框架，将国有企业期权激励效率的研究置于双...
（日）清水辉幸著2011 年出版215 页ISBN：9787802557871
这是一个关于日本“老企业”如何改革的商业故事，也是一位咨询顾问的真实体验，还是一部对企业员工具有教育和启发意义的激励指南。
操龙灿，陈洪隽编著1997 年出版173 页ISBN：7505811363
暂缺《企业家新知识一点通：经理（厂长）如何经营现代企业》简介
曾忠禄主编；廖坤伦，周建安副主编2002 年出版606 页ISBN：7806328246
本书针对我国中小企业业主和打算开办自己的企业的潜在企业家的实际需要，介绍了各种管理技能，并提出了具体操作方法。
