李欣，王奕编著2007 年出版238 页ISBN：7111211804
本书是为更好地了解世界500强的用人标准，了解他们对人才能力素质的要求等。
刘烨编译2004 年出版224 页ISBN：7500833873
本书作者根据500强企业多年的人力资源从业经验写作此书，是众多企业选拔、培训员工的标准文本。
（美）尼克·博尔特（Nick Boulter）等著；汪洱译2004 年出版134 页ISBN：7115118744
为企业的每个职位发现和配置最合适的人才，使组织的运行效率更高，便员工的满意度更大。从这个意义上说，领导人首先要学会“拼图”——将员工与职位正确“拼装”，最终拼就组织最美丽的图景。本书阐述了如何将组织...
娜加·斯琴涅兹勒（nadja Schnetzler）著；詹蓓译2007 年出版183 页ISBN：7802114950
本书是一部讲述工业化点子生产过程的书。
杨梅，徐锦丽主编2005 年出版186 页ISBN：7806689761
本书是一本全面覆盖求职面试技巧方略的实用手册，帮助求职者打造完美简历，体验能力测试，攻克面试实战，洞悉面试官提问实质。
简蓉主编2006 年出版246 页ISBN：7113071732
本书是由《今日北京》独立完成的对在华世界500强企业的大型调查，他们用记者最本质最朴素的方式，记录下世界500强在中国生存的轨迹，记录下世界500强驻华总裁的所思所想。...
