唐红宝编著2013 年出版198 页ISBN：7506498855
勤于执行的员工有效果，懒于执行的员工只推脱。执行，是一个员工、一个部门、一个企业能否实现计划和目标，能否取得良好发展的重要保障。所谓铁血执行，“铁”，是指员工在工作中要像铁打的一样坚决地执行工作任务，.....
何耀明，张艳红编著2008 年出版163 页ISBN：9787508047676
人生就是一场好习惯和坏习惯的拉锯战，把优秀的习惯坚持下来，就意味着踏上了成功的快车。本书从世界500强企业员工的众多职业习惯中总结出决定事业成败的50种工作习惯：哪些是成功人士所必须具备的优良习惯，哪些...
黄强著2008 年出版178 页ISBN：9787508459929
《草根管理》主要从崭新的角度对企业的资本、员工、文化做了深刻的剖析，展现出一线管理者对管理本身的独特思维，为企业建设崭新的企业未来勾画了简洁明了的蓝图，书稿惜字如金，没有什么废话，但是暗含的哲理却是给...
王明著2013 年出版241 页ISBN：9787509344187
本书结合最新修订的劳动法律法规，以具体生动的案例，从裁员、调岗调薪、处罚、离职等角度，结合理论进行了实务操作方面详细的解读，为企业防范用工风险、预防劳动争议进行了指导，为企业的有序运行提供了好的建议。...
贾常文编著2012 年出版234 页ISBN：9787538295191
大前研一被英国杂志《经济学人》评为“全球五位管理大师”之一，有“日本战略之父”的美誉。本书不仅仅从经营管理、工作经验、思维方式谈大前研一那种从高处俯瞰社会的种种经验，还从社会理念、政治态度、民众...
现代企业员工关系管理体系的制度分析 一种全面的战略性人力资源管理视角
刘昕著2004 年出版475 页ISBN：7300054854
本书从不同的角度论述了员工的关系，比如概念界定、管理体系的制度框架、管理体系的整体性及影响等。
宋焕斌编著2013 年出版299 页ISBN：9787509542774
雷锋精神是中华民族宝贵的精神财富，是丰富企业文化内涵的母本和食粮。本书阐述了雷锋精神与企业文化具有相通性，欲使雷锋精神在企业生根、发芽、开花、结果，且有长久的生命力，应将雷锋精神寓于企业文化建设中。...
陈震著2013 年出版176 页ISBN：9787514141306
本书从薪酬差距的影响因素出发，分析企业内部员工薪酬差距的成因与经济后果。研究发现，企业所处的环境背景、管理层权力的大小以及企业经营风险的高低，都显著影响企业内部员工的薪酬差距。具体表现为，随着企业所...
马晓平著2012 年出版122 页ISBN：9787307102583
本书为管理学专著，在大量研究文献的基础上，讨论了高新技术企业的概念及相关的理论与实践，核心员工的概念、特征、价值和独特性，竞争力理论和效率理论。本书为管理学专著，在大量研究文献的基础上，讨论了高新技术.....
