孙宗虎，王胜会编著2013 年出版319 页ISBN：9787115312549
本书分别从组织、部门和岗位，定责、定岗、定编、定员、定额和定薪，以及岗位体系3大方面，以流程、图表、方案、范例等形式详细介绍了如何高效开展“六定”工作，强调具体操作步骤、实操技术并提供范例，系统分析了....
弗布克人力资源管理操作实务系列 定责 定岗 定编 定员 定额 定薪 第2版
孙宗虎编著2017 年出版272 页ISBN：9787115470928
本书采用流程分析、图表设计、方案列举、范例演示等多种形式，详细介绍了企业如何高效开展“六定”工作，强调了具体的操作步骤、实操技术并提供范例，系统分析了“六定”与人力资源管理系统、岗位管理体系的关系...
李瑞峰编著2015 年出版222 页ISBN：9787512370074
《定岗定编定员定额设计》系统地介绍定岗、定编、定员、定额的基本内容，全书以定岗、定编、定员、定额即人力资源管理的四个前提为基础，多层次、多维度地阐述了这四定的理论、方法、工具和计算案例等内容，为科...
赵长红，郭京生，袁家海等著2009 年出版297 页ISBN：9787504580689
本书在完整的框架下以问题为线索展开内容；注重实际操作，相关理论仅做简要的阐述；设计思路、程序、方法的介绍与案例的引用相结合；反映近年国内企业“三定”方面的实践成果。本书分为九章，主要介绍：“三定”的内.....
