可持续领导力 卓越领导者知行合一的7项法则PDF电子书下载

本书重点阐释如何让领导力可持续发展，作者通过大量的采访调研，总结出可持续领导力必须具备的7个关键因素，即简单为上、善用时间、承担责任、利用资源、持续跟踪、不断改善和倾注感情。同时为读者提供了一套运用7个关键因素发展领导力的评估工具，帮助读者持续改善领导行为，成为高效的领导者。

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第1章 请不要再走着回去 1

现实中的领导力发展 2

个人案例 3

公司案例 4

启示 5

领导力修炼 6

我们的领导力之旅 7

小结：选择飞翔吧 18

第2章 简单为上 19

现实中的复杂性 20

树立简单为上的观念 23

关注最重要的事项 24

学会讲故事，创造你的叙述方法 34

避免概念混乱 39

小结：成为学会分类的领导者 42

第3章 善用时间 45

现实中的时间使用 46

事实的镜子 48

掌控时间 50

小结：成为善用时间的领导者 68

第4章 承担责任 69

现实中的责任 70

谁？我吗？ 73

承担个人责任 75

公开承诺 78

坚守个人价值观 80

让他人有所担当 84

小结：成为负责的领导者 91

第5章 利用资源 93

现实中的资源利用 94

协同努力 98

教练辅导 100

教练的选择 103

让好的教练辅导成为可能 109

对教练的期望 110

通过人力资源实践，使改变制度化 111

小结：成为利用资源的领导者 119

第6章 持续跟踪 121

现实中的跟踪 122

工作中的跟踪 125

小结：成为持续跟踪的领导者 140

第7章 不断完善 143

现实中的自我完善 144

工作中的自我完善 148

小结：成为敢于开拓的领导者 164

第8章 倾注感情 165

现实中的情感推动力 166

倾注感情，加速成长 170

小结：成为创造意义的领导者 188

第9章 结论 189

评估你的领导力可持续发展程度 191

领导力可持续发展应用工具 194

建立持续发展领导力的责任 207

小结：是时候展翅高飞了 212

校者后记 214

注释 215

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