书籍介绍
本书从人力资源总体框架入手，详述了与各企业的企业文化和重点关注的招聘内容等密切相关的能力、个性品质、职业性向、智商、情商等测试技巧，并特别强调了各种具体的流程设计与操作步骤，希望能手把手地教读者学会如何展开高效的招聘工作。作者培训课程量较大，对图书的销售有一定的带动作用，书中70%以上的实例都来自作者的亲身参与，通过实例剖析，有助于读者将学到的内容整合，运用于实际的工作当中，图书内容比较实在，可操作性强。
图书目录
相关书籍
- 《慧眼识才》彭荣模著 2012
- 《慧眼识才 像找老公一样做招聘》曾文著 2015
- 《慧眼识才 像找老公一样做招聘》曾文著 2015
- 《领导慧眼识才、知人善任的9种智慧》赵志远，丁艳丽编著 2010
- 《取才有道.识才篇》黄云敏著 2005
- 《识才·育才·用才》中共江苏省委组织部研究室编 1986
- 《取才有道.识才篇》黄云敏著 2005
- 《识才·育才·用才》中共江苏省委组织部研究室编 1986
- 《识才用才小故事》朱钧侃，陈瑛编 1985
- 《识才与用才战略研究》王乐平著 2010
出版社其它书籍
- 《THE GOVERNMENT/PRESS CONNECTION PRESS OFFICERS AND THEIR OFFICES》STEPHEN HESS 1984
- 《THE GOVERNMENT/PRESS CONNECTION PRESS OFFICERS AND THEIR OFFICES》STEPHEN HESS 1984
- 《PRESS》POLITICS & PUBLIC OPINION IN BIHAR 1912-1947 2010
- 《Press law》Robin Callender Smith. 1978
- 《PRESS》POLITICS & PUBLIC OPINION IN BIHAR 1912-1947 2010
- 《Press law》Robin Callender Smith. 1978
- 《SUING THE PRESS》RODNEY A.SMOLLA 1986
- 《SUING THE PRESS》RODNEY A.SMOLLA 1986
- 《THE PRESS AND AMERICA》 2222
- 《THE PRESS AND AMERICA》 2222
