书籍介绍
本文以理论研究和实证研究相结合，综合运用了文献评述、团体访谈、扎根研究、内容分析和案例研究等具体研究方法。在基于理论研究构建起区域企业文化的形成机制模型之后，笔者经过大量的访谈，运用扎根理论的方法，归纳了山东区域文化的维度，并提出山东企业文化特征的假设。最后以山东电力集团为例，对山东企业文化的形成机制进行了探索。
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