书籍 美国式团队  最协调团队成员自述成长经历的封面

美国式团队 最协调团队成员自述成长经历PDF电子书下载

毕元著

购买点数

10

出版社

北京:中国商业出版社

出版时间

2005

ISBN

7504454214

标注页数

219 页

PDF页数

231 页

书籍介绍
本书主要介绍了美国企业的管理理念,管理机制和经营模式。

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图书目录

目录 1

稀奇的晋升拦路虎 1 1

加班之夜的“团队课” 7 2

团队合作就是一场攀岩比赛 13 3

“鱼和鱼竿”的启示 19 4

发现并欣赏“敌人”的长处 25 5

嫩苗更需要呵护 31 6

团队,让“战争”走开 37 7

特殊的办公室和不一般的停车场 43 8

你信任搀扶自己的人吗 49 9

又一次遭遇“滑铁卢” 55 10

我与总裁的亲密接触 61 11

在接电话中体现负责精神 69 12

将“节约”进行到底 75 13

诚信,不容置疑 81 14

一个人的肥胖,也关系到整个团队 87 15

团队中的“长木板”和“短木板” 93 16

尽情挥洒个性——团队不是大锅饭 99 17

团队是恒星,必须围绕它去运行 105 18

TG人的神经和我们不一样 111 19

“无私”的TG人 117 20

永远不要抛开你的队友 123 21

不是“他们”、“你们”和“我”,而是“我们” 129 22

建立一个共同的目标 135 23

既要敢于放权,又要学会授权 141 24

同等对待,就是抹杀杰出者的贡献 149 25

制定规则的人,就是第一个执行的人 155 26

授人以鱼,不如授人以渔 161 27

利用内部竞争,激发团队活力 167 28

在细节上体现凝聚力 173 29

小企业也要有团队概念 179 30

旁观者与当局者 187 31

感悟美国人的“单纯” 193 32

警惕“明星员工”带来的危机 199 33

用双管齐下来提升团队的士气 207 34

把人才推举到适合的位置上 213 35

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