书籍 课里播企业培训课程,人力资源管理学习方案  雇员建议系统的封面

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(美)巴思福德(Bassford R.L.)等著 杨兰译

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出版社

上海:上海财经大学出版社

出版时间

2001

ISBN

780149600X

标注页数

116 页

PDF页数

129 页

图书目录

写在书前 1

第一章 改良运动 1

建议的力量:节省数亿元! 3

雇员建议系统的优点 6

为什么要求雇员们提建议? 14

雇员建议系统的三个基本原则 16

第二章 建立你的雇员建议系统 21

建立雇员建议系统 23

步骤1:准备工作 24

获得管理层的支持 25

组建管理委员会 26

选择系统管理员 28

步骤2:确定长远目标和近期目标 29

确定你的长远目标和近期目标 30

需要考虑的重要问题 31

步骤3:制定有关政策 34

12个关键问题 35

步骤4:设计雇员建议系统的结构 43

形成雇员建议系统自身特征 44

设计雇员建议系统运作流程图 47

制定规则 51

编写政策指南 57

设计雇员建议表格 60

设计评议表格 63

建议表格的分发和放置地点说明表 64

第三章 在公司内部推介雇员建议系统 65

步骤5:培训相关人员 67

实施培训计划 68

培训工作表 71

发现问题和产生建议 72

刺激建议产生的36个问题 73

发现更多好建议的方法 75

还有更多产生建议的方法 76

培训评议人 78

步骤6:推广雇员建议系统 80

确保成功 81

步骤7:考虑可能出现的问题并找出解决办法 87

回答13个问题 88

第四章 改进雇员建议系统 93

步骤8:维护雇员建议系统 95

维护并改进雇员建议系统 96

需要注意的问题 98

第五章 雇员建设系统表格 103

雇员建议表格 105

建议评议表格 106

建议记录日志 107

第六章 雇员建议系统自测题 109

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