书籍介绍:要成为一名经理人,要让自己在实践中更具有竞争力,你需要转变,改变你的思维和行为方式。这本书正是关于自我转变的,它将教给你如何成为一个更加有效的经理人。有效的管理不仅限于知道该做什么、如何去做,而且还要求你调动全部的个人潜质,你的想象力和创造力,你的活力和热情,你建构人际关系的能力,你的意志力和耐力。你还必须能够控制自己的心理;因为众所周知,一个人的自我有可能成为有效管理的障碍。 迄今为止,关于管理理论和实践的著作是汗牛充栋,然而,极少有作者关注个人因素对管理的问题。本书的完结则在于揭示日常的管理经验与个人能力、管理效率之间的关系,并指明如何在日常的管理中提高效率。我们都知道实践经验对于改善管理效率的重要性;本书则将向你展示,我们如何能从这一自然的过程中获益更多。 假如你立志成为一个有效的经理人,就需要有高效管理的经验。而要获得这种经验,你需要去实践并成功完成一项管理任务,并由此获取某种有价值的目标。其中包含的经验与任何其他管理方案是基本相同的:确定一系列的目标体系(包括他人在其中的定位),团队工作(以及处理好同与此无关的人和组织的关系),领导和管理变化,保持对全过程的了解和掌
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