曾仕强著2010 年出版222 页ISBN：9787301174272
对中国人而言，我们的一言一行，都源自《易经》，我们的管理，事实上也依据易理。但对于《易经》与易理，我们很多人每天都在应用但没有察觉而已。本书详细分析了《易经》中所蕴含的管理法则，发展出一套适合现代中国.....
曾仕强著2017 年出版258 页ISBN：9787557007218
在中国如何当总裁？依靠西方先进的管理经验并不现实，万试万灵的管理方法，到了中国也会走样。因为中国人是最难管的，不符合中国人特性的管理方法基本上无效。因此，要在中国当好总裁，实属不易。本书集曾仕强教授管.....
曾仕强著2015 年出版160 页ISBN：9787550242722
本书以《易经》为原点，阐述管理的哲学，具体体现为“M理论”的三个向度，即安人之道、经权之道和絜矩之道。
曾仕强，刘君政著2012 年出版156 页ISBN：9787561363751
本书藉由“观、临、遯、大壮”四卦，剖析如何实际透过观赏卦象来观象明理，如何玩赏卦爻辞以探究卦的根本意义，如何推各爻变以培养知机应变的忧患意识，如何观变玩占以明了吉凶悔吝的道理。最后，还要能将领悟到的心...
曾仕强，刘君政著2009 年出版154 页ISBN：9787561348802
本书对《易经》中的否、泰、损、益四卦进行细致分析，两两相较，从卦象、卦辞、爻辞、彖传中抽离出对中华民族极具影响的中道思维，并对这一思维进行深入剖析，指出中道思维对中华民族的重要影响。本书将中道思维予...
曾仕强著2014 年出版256 页ISBN：9787550222274
常常听到有些领导抱怨：中国人真难管！其实这是因为不能深入洞察人性的缘故。人性不喜欢受管制，但又不愿意被忽视，所以只有懂得“只理不管”或者“管事理人”的智慧，才能协调好上下级关系。大家互相敬重，自然和谐.....
曾仕强著2010 年出版246 页ISBN：9787301174333
常常听到有些领导抱怨：中国人真难管！其实这是因为不能深入洞察人性的缘故。人性不喜欢受管制，但又不愿意被忽视，所以只有懂得”只理不管”或者”管事理人”的智慧，才能协调好上下级关系。大家互相敬重，自然和谐.....
曾仕强著2014 年出版151 页ISBN：9787550222281
对待中国员工，管他，他偏不服；理他，他又将信将疑；最好的办法，只能是“安他”。这就是中国式管理的更高境界——“安人”。如何“安人”，《大学》一书早已解释得明明白白，其中所阐释的“修己安人”之道，用在当......
曾仕强，刘君政著2000 年出版176 页ISBN：7212016950
这是一本专门探讨人力资源开发管理的书，值得管理者或准管理者一读。本书提出了一种全新：：有别于西方、具有中国特色：：的人的力资源管理理念：“无为而治”却又“无所不为”。书中将中国传统文化特别是儒家、道家.....
曾仕强编著2010 年出版270 页ISBN：9787545404081
本书以个案分析的方法，透视中国人的行为特性，进而提出并阐明一系列经实践证明有效的中国式管理行为要点。全书分为基本的理念、工作原则、沟通的现象、沟通的真谛、人我的分寸、两可的拿捏、是非的判断、凌乱...
