（美）希莉娅·马格利斯博士，（美）艾娃·威伦斯基博士著2011 年出版98 页ISBN：9787113119713
本书通过一个通俗易懂的商业寓言，定义了职场文化的一些基本点。并用五个原则向我们阐释了核心文化管理的步骤。它能帮助领导者利用核心文化来激励公司员工，增加效益。...
（美）亚当斯博士（Dr.JayE.Adams）著；陈若愚译2011 年出版238 页ISBN：9787512605879
本书的作者根据心理学治疗临床经验，对弗洛伊德心理学进行了反思，并在此基础上提出了他对于心理疾病最根本原因的理解，并对自己的观点进行了系统阐释。...
冯恩波主编；全国博士后科研流动站管理协调委员会办公室，中国博士后科学技术基金会编1993 年出版2223 页ISBN：7118011738
保罗·皮埃尔萨博士著2007 年出版230 页ISBN：9787213032691
本书分三部分。第一部分分析引发成功人士陷入焦虑心态的原因；第二部分指出为成功付出的高昂代价；第三部分提出解决问题的办法。
威廉·论汀博士（WILLIAM LUNDIN，PH.D），凯萨琳·论汀（KATHLEEN LUNDIN）著；季晶晶译1999 年出版255 页ISBN：9574931277
