(美)彼得·德鲁克著,(日)上田惇生编,齐思贤译2009 年出版121 页ISBN:9787506033770
20世纪的最大事件是大量生产革命。今天,我们人类正处于同样巨大的革命潮流之中,只不过其性质已经和从前完全不一样了。这就是知识成为了生产手段。与大量生产的主角是系统不同的是,知识组织的主角是个体的人。...
(美)彼得·德鲁克著,(日)上田惇生编,齐思贤译2009 年出版117 页ISBN:9787506033763
在人类历史上,再没有像“经营管理”这样迅速成为历史舞台的主角的事物了。它是由日本的涩泽荣一、德国的盖奥尔·吉明斯、美国的J.P.摩根这三位各自承担着本国工业化使命的风险银行家发明的。在当时,这几个国...
(美)彼得·德鲁克著,(日)上田惇生编,齐思贤译2009 年出版120 页ISBN:9787506033787
在人类历史上,最初以变革为目的的组织是企业。在此之前,所有的集团组织都是以持续发展为目的、以阻止变化、至少是以削减变化的形式而存在的。直至今日,以变革为目的的组织还仅仅是企业。正因为如此,现在只有企...
(美)彼得·德鲁克,(美)约瑟夫A.马恰列洛著;宋强译2012 年出版198 页ISBN:9787111377337
作为《卓有成效的管理者》的“实践篇”,作者将40年前《卓有成效的管理者》的核心观念提炼出来,加之精心的结构设计,成为符合当代管理者、经理人乃至知识工作者的实用操作手册。...
(美)彼得·F. 德鲁克(Peter F. Drucker)著;沈国华译2006 年出版220 页ISBN:7810499068
知识和知识劳动者作为一种基础资源对个人和用人组织提出的是一些全新的要求。满足要求日益成为个人和企业成功乃至生存的关键。本书目的是使读者能以自己所在组织的主管和自我管理者身份跻身于成功者的行列...
(美)彼得·德鲁克编著2009 年出版255 页ISBN:9787111280750
本书是德鲁克著作中非常重要的一本书,它是第一次将企业视为一种“组织”,首次尝试揭示一个组织实际上是如何运作的,它所面临的挑战、问题和它所遵循的基本原理。本书的研究样本是被作者当做现代公司和现代组织...
(美)彼得·德鲁克编著2009 年出版219 页ISBN:9787111280682
本书围绕经营绩效、服务机构的绩效、卓有成效的工作和有所成就的员工、社会影响和社会责任、管理者的工作、管理技能与组织管理、高层管理者的任务与组织、战略与结构等,系统探讨和解释了企业使命、企业责任...
(美)彼得·德鲁克编著2009 年出版242 页ISBN:9787111280675
本书围绕经营绩效、服务机构的绩效、卓有成效的工作和有所成就的员工、社会影响和社会责任、管理者的工作、管理技能与组织管理、高层管理者的任务与组织、战略与结构等,系统探讨和解释了企业使命、企业责任...
(美)彼得·德鲁克编著2009 年出版385 页ISBN:9787111280699
本书围绕经营绩效、服务机构的绩效、卓有成效的工作和有所成就的员工、社会影响和社会责任、管理者的工作、管理技能与组织管理、高层管理者的任务与组织、战略与结构等,系统探讨和解释了企业使命、企业责任...