2008 年出版243 页ISBN：9787811234060
本书基于高校后勤人力资源开发与管理的实际情况，针对员工招聘与解聘、培训与开发、薪酬管理、绩效考核、劳动关系管理等几大焦点和难点问题进行了分析，提出了新形式下高校后勤人力资源开发与管理的工作思路，并...
2008 年出版455 页ISBN：9787112100545
为使读者准确理解《建筑与小区雨水利用工程技术规范》（GB50400-2006）的规定，推动该规范的贯彻实施，本书由规范主编单位中国建筑设计研究院编写了本书，作为实施该技术规范的参考技术资料。...
2008 年出版371 页ISBN：9787503686740
本书以新的劳动合同法、劳动争议调解仲裁法等中国现有的劳动法律制度作为参考依据，深刻的解读了在新的劳动合同法时代中，作为一名企业雇主，应该采取那些措施避免企业用工危机的出现。本出将以企业用工顺序作为...
2014 年出版420 页ISBN：9787516716137
本书主要包括六大部分：第一部分阐明我们把外资大型代工企业劳资关系、用工隐患及相关问题作为研究对象的原因、本项目研究的现实意义和国内外相关研究概况，介绍本项研究的基本思路、方法和可能创新点以及整体...
2015 年出版345 页ISBN：9787511882844
本书为HR量身定做的劳动法案例汇编，项目中的案例来源于中国裁判文书网、北京法院审判信息网，具有权威性，呈现最新劳动争议案件司法审判思路与观点、洞悉裁判者审理思路。通过提炼将复杂晦涩的裁判文书故事化，直...
2015 年出版139 页ISBN：9787516208762
本书全面收录了与劳动用工相关的各类法律、法规以及规范性文件，从降低企业劳动用工风险着力，依据最新修订的劳动合同法及其配套法律、法规，按照员工招聘、合同签订、在职管理、绩效考核、合同变更、合同解除、...
