2018 年出版382 页ISBN：9787519729455
内容简介：本书系作者博士论文扩充而来的成果，是对刑法教义学一个传统问题的探讨。行为无价值论与结果无价值论虽不是新的选题，但是作者创造性地提出二元结果无价值论，批判地吸收二元行为无价值论的合理思想（如对...
2008 年出版209 页ISBN：9787543853355
本书通过对中外有代表性的雕塑大师的创作模式的研究，探询雕塑艺术的创作规律。
2008 年出版179 页ISBN：7508046773
结果是检验一切的标准，能创造结果的员工是公司最宝贵的财产。本书就是依照这一主题进行展开，将结果实现的原因、过程与手段进行了细致地分析。...
2007 年出版193 页ISBN：7530945599
本书共分11章，前10章为各种类型的测试试题，关于工作、爱情、婚姻和生活，第11章则是消除不良情绪的训练。
2009 年出版137 页ISBN：9787030213099
本书对各类肺功能实验进行了详细的解读，对临床具有很好的指导意义，可供呼吸科医师参考使用。
2009 年出版150 页ISBN：9787538859836
本书是一本营销书。这本书讲述了怎样建立一种企业文化，这种文化把你和你的竞争者区别开来。把它看成一种难以理解的东西，它使你的运作成为你的竞争者的标准。第一章讨论了文化是你最重要的竞争优势这个论点。...
2013 年出版197 页ISBN：9787121205828
本书从执行的意义、责任、心态、思考、方法、习惯和团队七个方面入手，针对职场人在工作执行中容易犯的错误和经常碰到的困惑及挫折进行诊断，并给出具有针对性的解决方法，为职场人指点迷津，以期帮助大家走出职场...
2013 年出版206 页ISBN：9787504746238
在《极速生产率》这本书中，波曾揭示了提升职场产出率和工作绩效的秘密。这本书专门针对那些饱受当前工作量、无数相互冲突的任务、众多紧急项目困扰的职场人士。它可以帮助你巧妙地安排日程表上众多的枯燥会...
2013 年出版168 页ISBN：9787121191954
“结果第一”是每个优秀员工应有的执行精神与生存智慧。本书为读者详细阐述了“结果第一”的理念，并提供了如何提高个人以及组织执行力的方法与手段。案例新颖幽默，方案切实可行。阅读本书能让你顺利找到提高...
2013 年出版243 页ISBN：9787511908926
利润，是所有老板最希望看到的结果，因为企业的生存需要用利润来支撑，老板也没有足够的时间关注工作过程中每一个细节的变化。因此，每一个进程的工作态度决定了这个人是否能做出让老板满意的结果。本书就是告诉你...
2012 年出版224 页ISBN：9787504744692
本书从结果的思维模式、结果的行为模式和结果的行销模式三方面，以案例加分析的形式，论述了结果在价值实现过程中的重要作用。
2012 年出版245 页ISBN：9787508636283
本书对“责任”的内涵进行了新的定义和阐释。通过在“对谁负责”与“为什么负责”两个维度上的分析，作者指出，管理的终极目标在于使人们为结果而非行为过程负责。为了达到这一目标，首先需要消除阻碍团队责任意...
2013 年出版250 页ISBN：9787565311352
本书从结果加重犯的历史沿革与立法比较、本质与加重根据、客观结构、主观结构及其在我国刑法中的规定五方面进行相关研究。
2013 年出版38 页ISBN：9787513705417
本书独辟蹊径，从“脏脏的”这一角度入手，不仅让孩子知道了一些日常生活中最基础的科普和卫生知识，还培养了孩子的逻辑思维能力。更重要的，是通过孩子自己动手玩贴纸游戏，达到提高孩子心智的目的。...
2013 年出版285 页ISBN：9787030371102
企业的创新能力、行业的环境、政府创新政策三者间的相互作用共同决定了该地区的企业创新绩效。围绕这一中心思想，本书主要研究三个问题：第一，企业的创新能力。什么是企业的创新能力？企业的创新能力受到哪些因素...
2013 年出版362 页ISBN：9787111436683
本书中的文章，都是来自CFA协会研究基金会、金融分析师杂志、CFA协会会议论文集季刊、CFA杂志和投资业绩评价证书课程。这些文章的作者，全是一些当今业内最有影响力的思想领袖——专业人士和受人尊敬的学者—...
