朱瑜编著2005 年出版312 页ISBN：7806779302
本书介绍了组织规划基本知识及组织的管理过程，并从人力需求、人才招聘、选拔、试用、测评、晋升和离退等方面系统阐释了人才任用的方法和策略。...
刘长占，肖鸣政编著2000 年出版397 页ISBN：7040089726
本书主要论述什么是人才素质，它具有什么样的特点与结构，如何对人才素质进行量化，如何测评人才的各种素质，尤其对品德素质与创新能力的测评，有专门的理论与方法探讨。 ...
徐颂陶著2007 年出版334 页ISBN：9787801896643
本书辑入了作者多年研究人才人事理论的论文、讲话、序言等文章，分4篇：中国特色人才理论的形成与发展、理论基础、历史渊源、实践探索等。...
梁裕楷，袁兆亿编著2006 年出版308 页ISBN：7306027018
本书在系统介绍人才资源管理学基本理论的同时，反映人才强国战略的丰富内容，反映我国人才资源在实践和理论方面的最新发展。
山东省经济委员会，山东省企业管理协会编1990 年出版653 页ISBN：7800011208
封面题名:当代山东工业交通财贸系统人才列传:全书介绍山东工业、交通、财贸系统的高级工程师、高级经济师、高级会计师、大中型企业厂长(经理)和部分具有中级专业技术职称并有真才实学的厂长(经理)等。本卷...
