朱维究著2014 年出版587 页ISBN：9787509348369
本书集结了朱维究教授作为公法学者和国务院参事，在教学和参政一线的学术成果。系统反映了改革开放后中国行政法学恢复和初创的全过程，以及中国行政法学成长的艰难、曲折与博弈。包括政治文明与法治政府、公法...
余英时著；沈志佳编2014 年出版400 页ISBN：9787549553952
本书是《余英时文集》的第八卷。本书所收的文化评论都是在“中国情怀”之下写成的。所谓“中国情怀”其实就是一种中国文化的情结。本书涵括甚杂，基本的主题有两个，一是文化评论，一是红楼梦研究。具体内容包括...
孟建民主编；中国会计学会编2002 年出版209 页ISBN：7500558430
本书从所有者（出资人）的角度出发，对企业绩效评价的发展深化、企业绩效评价的理论基础、企业绩效评价的方法与技术、我国应怎样建立自己的企业绩效评价体系，以及企业绩效评价在中国的应用问题进行系统探讨。...
姚蕾蕾著2007 年出版175 页ISBN：7807176261
本文为高校财经专业的专著。主要介绍了转移定价的基本理论、转移定价与业绩评价的研究分析、转移定价的方法、国际转移定价的特殊功效、转移定价系统的建立等。...
王伟著2014 年出版144 页ISBN：9787563822553
在2010年政府工作报告首提收入分配改革的背景下，本书从高管薪酬决定因素、国有控股和非国有控股上市公司高管薪酬差异、基于薪酬契约的盈余管理行为、薪酬差距对企业绩效的影响、各级国资委监管企业负责人业...
熊凌云著2017 年出版305 页ISBN：9787514189537
本书通过研究高管薪酬与业绩预告精确度之间的关系来检验高管薪酬是否在业绩预告信息披露过程中发挥了作用，检验的重点是上市公司对外披露业绩预告信息的形式和性质，而业绩预告信息的披露形式属于企业自愿披露...
符蓉著2008 年出版242 页ISBN：9787220076541
本书从企业层面的“流动性过剩”角度来、企业业绩变化，并对其进行理论和实证检验。
张川著2008 年出版236 页ISBN：9787309061239
本书通过对不同状态和条件下企业采用和重视综合业绩评价指标的程度，以及采用综合业绩评价指标后的业绩后果分析，为我国企业是否采用综合业绩评价指标找到了实证指导。...
