王小刚著2010 年出版248 页ISBN：9787501798353
本书从战略实践的角度对企业薪酬管理进行了充分的传统理论的阐述，力图为作者藐视一个结构化的薪酬管理平台。
平衡敏捷和纪律复杂软件系统开发指南 影印版 = BALANCING AGILITY AND DISCIPLINE A GUIDE FOR THE PERPLEXED
（美）勃姆（BARRY BOEHM），（美）特纳（RICHARD TURNER）著2004 年出版254 页ISBN：7508322711
本书将花言巧语丢在了一边，直接介绍可操作的核心概念。并且提供了定义平衡的软件开发策略的建设性的方法。作者在书中展示了不具敏捷性的纪律所将导致的官僚作风和停滞，以及没有纪律约束的敏捷所将导致的松弛...
陶勇，李晓军编著2007 年出版528 页ISBN：9787302157571
本书介绍Hibernate OR映射基本理论，实践经验等。
王小刚著2011 年出版291 页ISBN：9787513605779
本书旨在提供一套战略落地的使用方法，从而帮助企业提升业绩。介绍了战略绩效体系设计所需的各种方法、工具及操作步骤。
（加）Scott W.Ambler，（澳）Larry L.Constantine著；兰雨晴，高静等译2005 年出版231 页ISBN：7111167821
本书重点介绍与统一过程构造阶段有关的最佳实践。
国家发展和改革委员会节能信息传播中心编2008 年出版397 页ISBN：9787802096967
本书汇编了1998～2007年以来节能信息传播中心执行该项目制作的所有的“最佳节能实践案例”。其中第一部分是1998～2005年制作的，第二部分是2006～2007年制作的。...
