吴一夫，荀志强，包小薇编著2005 年出版168 页ISBN：7810883801
本书作者致力于市场人力资源研究的华夏职业咨询研究中心，组织了一批长期从事就业辅导和为企业负责面试工作的专家共同撰写了本书，旨在为徘徊在面试考场外的求职者以指导，使成功受聘的机会增至最大。业内专家在...
公安机关录用人民警察考试教材编写组主编2008 年出版266 页ISBN：9787802103467
本书是针对公安机关考试用的例题教材。
本书编写组编2008 年出版54 页ISBN：9787542845016
本书是8年级物理单元测试卷，内容包括“机械和功”、“热和能”；每个单元有两份测试卷，另外还有期中和期末测试卷各两份。
赵曙明，赵宜萱主编；周路路编著2018 年出版236 页ISBN：9787115463906
本书共分为3部分，10章内容，分别包括人才测评的相关理论和应用现状、胜任素质模型笔试测评、面试测评、心理测验、评价中心和管理能力测评、人才测评指标标准的建立、人才测评的设计与实施、人才测评在各类人...
宋辉本册主编2007 年出版161 页ISBN：9787539925738
本书是根据高中数学教材而编写的学习辅导用书。
郑安云主编；宋波副主编2005 年出版258 页ISBN：7810824880
本书以心理学、管理学、统计学为基础，重点讲授人才测评在人力资源开发中的作用和意义，介绍如何开展人才测评、如何运用相关技术选拔人才和有效配置人才等理论和方法，目的在于使学生全面、系统地了解人才测评的...
吴春华著2011 年出版389 页ISBN：9787530964255
本书全面系统地介绍了人员素质测评的基础理论和基本方法，内容包括：人员素质测评理论与方法的特点、作用、研究范围和方法，人员素质测评的历史，人员素质测评的标准化，人员素质测评的量化，人员素质测评的实施与方.....
（美）布莱尔·沃森著2007 年出版188 页ISBN：7500650825
本书通过对人品（忠诚、正直、责任、体谅、尊重、毅力）、智商（数字能力、推理能力、反应能力、分析能力）及情商等方面提供测试题，试图揭开人生成功的秘密，让自己及需要了解自己的人能够迅速获得全面评估提供信息.....
吴红哲，金文峰编著2010 年出版275 页ISBN：9787313061263
本书介绍了面试基本知识，精选了面试中常见的100个问题，并对这些问题做了不同的回答，附有专家点评，旨在为参加日语工作面试的读者提供帮助。...
红霞主编2006 年出版219 页ISBN：7504643890
找到一份理想的工作是大学毕业生们最大的心愿，而进入那些知名的大企业更是广大毕业生的梦想。在这样一种背景下，面试作为一种重要的人才选拔手段已受到人们越来越多的关注，如何做好面试也已成为大学毕业生共同...
