王胜会编著2013 年出版204 页ISBN：7516702246
;本书详细介绍了笔试管理、面试管理、结构化面试、心理测验、评价中心5大方法的具体操作，以图表、工具表单、方案、文书等形式介绍了如何高效开展面试选拔工作，并且提供各种岗位和各种能力的笔试试题与面试试...
浩瀚主编2009 年出版328 页ISBN：9787502168032
本书介绍了求职面试的各类技巧，又结合求职面试的特点，补充介绍了面试过程中经常出现的小文章，全面细致的为读者的求职面试解难答疑。
李志，金钦，李苑凌主编2008 年出版278 页ISBN：9787562441939
本书具体介绍了求职者应具备的能力和素质，其中包括策划能力、成本意识、成熟稳重、诚实守信、吃苦耐劳、创造能力、调研能力等内容。
谢庆芳，谢永琳，洪群英编2009 年出版330 页ISBN：9787100066433
本书向读者介绍了面试应注意的基本问题，列举了应聘不同职位的求职面试英语实况范例。
杜颖旭编著2003 年出版270 页ISBN：7215052893
本书介绍当前社会上各类党政机关、企事业单位招聘大面试的规律和求职应试的技巧。
（美）布雷编著；马晓星译2004 年出版16 页ISBN：7040134756
《美国CGFNS护士资格考试指南（第五版）》是我国目前唯一一本由美国相关机构授权的，由高等教育出版社独家出版的权威读物。本书面向计划到美国从事护理工作的外国护士学校毕业生的护士资格考试指南，由美国外国护...
李靖著2018 年出版243 页ISBN：9787201128221
本书是一部教育读者如何应付面试的社科类书籍。想进入名企工作，以实现自己的人生价值，面试是必须通过的一关，名企的面试往往有一定的程序，绝非草草而就。随着职场上竞争的日趋激烈。面试已经成为一门学问，新的面...
