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基于心理契约的薪酬模式研究
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朱晓妹著2008 年出版216 页ISBN：7801988108
本书在社会交换和人与组织匹配理论的基础上，从组织和员工两个层面，分别就心理契约、薪酬模式及其两者之间的作用机制进行研究，分析了心理契约与薪酬模式的互动和匹配对组织效果的影响。...
基于社交问答平台的用户知识贡献行为与服务优化
邓胜利著2018 年出版364 页ISBN：7307199064
基于PISA的学生问题解决能力研究
朱小虎著2019 年出版199 页ISBN：9787544483605
本书聚焦于学生问题解决能力，力图通过分析PISA的测评内容和方法，探讨针对不同类型问题解决能力设计测评问题的方式。
科学思想史 一种基于语境编史学的探讨
魏屹东编著2015 年出版0 页ISBN：
基于心电仿真模型参数解的心电逆问题研究
夏灵编著2002 年出版166 页ISBN：7040103176
基于居民满意度的社区商业设施评测模型研究
丁文辉著2010 年出版247 页ISBN：7811317329
基于文化的企业及企业集团管理行为研究
席酉民主编；韩巍著2004 年出版147 页ISBN：7111133501
本书介绍了企业管理知识。
基于水质判别矿井突水来源的方法及应用
潘国营编著2017 年出版189 页ISBN：9787502059214
基于京津走廊经济发展的县域产业集群战略研究
李景元著2009 年出版361 页ISBN：9787501764018
家族企业IPO后的治理结构演变研究 基于制度理论的分析
梅琳著2018 年出版173 页ISBN：9787517820024
