丁伟华，陈金心著2018 年出版260 页ISBN：9787111594239
华为总结和形成了自己独有的人才管理机制，其理念和方法也更加多样化，有循环附能、TUP、获取分享制、三优先三鼓励、以项目为中心等等。这些看似与其他企业相类似的管理方法，却有着华为独有的文化内涵和应用模...
谢明编著2012 年出版206 页ISBN：9787300154909
本书分心理篇、效率篇、沟通篇、理念篇、领导篇、方法篇、思维篇、决策篇、人际篇、法制篇、幽默篇、格言篇等13章，精心编写了300多个小故事来讲述管理知识和管理智慧，涉及方方面面的管理知识，包括各种管理定...
于泳泓著2011 年出版282 页ISBN：9787802437197
本书透过33篇不同主题而深具管理启发性的短文，深入浅出轻松地探讨管理的真谛。从管理大师的箴言名句、管理个案的研究、管理方法的优劣运用、管理趋势的发展走向，到实际管理问题的解决，该书协助管理者在处理管...
宋国柱编2004 年出版408 页ISBN：7030128745
本书总结了数学分析中的基本定理和典型方法，附录中给出了大量的习题及解答和南京大学硕士学位入学考试“数学分析”试题及其解答。
丁远峙著2010 年出版310 页ISBN：9787807478331
本书共分三篇，分别从“优秀企业家必须做好的三件事”、“企业文化的作用”、“企业文化建设”三个方面生动翔实地论述了企业文化。书中既深入浅出地阐释了丰富的管理理论，又有大量生动的企业案例分析，可以说这...
高涛编著2006 年出版310 页ISBN：7560421237
本书用生动幽默、深入浅出的简单故事来揭示很重要的管理思想和方法。全书分为7章，主要介绍了知人善任、攻心为上、成事之道、企业兴衰、领导素质、管人策略、市场与竞争等方面的内容。...
周明儒著2007 年出版92 页ISBN：7040223686
1637年，费马给出了一个命题，这个看似简单的猜想，一代代数学家们煞费苦心仍无法证明，直到1994年才被英国数学家怀尔斯彻底解决。这本小册子介绍了这358年间发生的一些生动的故事以及给予我们的启示。...
