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  • 家族领导力 培养继任领导者

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    (美)阿伦诺夫,(美)沃德著2014 年出版128 页ISBN:9787121229862

    本书详细描述了家族企业继任者在成长和成熟过程中应该经历的不同年龄段的7个阶段,具体包括态度准备(0~25岁)、进入企业(20~30岁)、业务开发(25~35岁)、领导力培养(30~40岁)、挑选继任者、交接、下一轮开始(45......

  • 做个有执行力 领导力 承受力的中层领导

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    刘爽编著2016 年出版273 页ISBN:9787546416427

    在现代企业管理过程中,中基层领导起着关键性的作用。既是联接沟通高层领导与一般员工的桥梁,又是将既定目标进行分解,将上级领导的意图和决策通过组织实施得以实现的执行者。本书内容围绕中基层领导的执行力、...

  • 基层领导方式与领导方法创新 修订本

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    陶淑艳著2007 年出版236 页ISBN:7503536675

    本书是在2004年版的基础上,主要针对县(市)、乡镇、村级基层领导干部的工作特点和实际需要,以领导工作方法创新为出发和落脚点,对基层领导干部工作中必须具备的调查研究、决策、知人用人、激励、领导协调关系、处...

  • 怎样改进领导与被领导之间的相互关系 学习毛主席“关于正确处理人民内部矛盾的问题”的体会

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    艾丁著1958 年出版16 页ISBN:3074·193

  • 卓越领导24法则 打造卓越领导的黄金法则

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    (美)约翰·H.曾格(John H.Zenger),(美)约瑟夫·福克曼(Joseph Folkman)著;王成译2005 年出版99 页ISBN:7508603567

    领导能力真的是天生的吗?许多研究一再告诉我们,领导力是一项具体的技能,这种能力可以通过学习获得开发,并通过不断运用而精益求精,当然他也与工作态度和个人性格有关。本书的宗旨是破除关于领导力的迷思,换句话.....

  • 领导力2.0 变革时代的领导力转型与创新

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    郑兴旺著2018 年出版163 页ISBN:9787545452938

    本书立足于现代领导学理论和与企业管理实践,以领导力在互联网变革时代的转型与创新为背景,指出互联网大变革时代企业领导者所面临的管理挑战,具体阐述了领导者在新的商业环境下如何超越固有的基因局限、顺应时...

  • 领导力品牌 培养以客户为中心的领导者以驱动绩效和建立持久价值

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    (美)戴夫·乌尔里克,诺姆·斯莫尔伍德编著2009 年出版310 页ISBN:9787100065993

    本书使用大量案例和数据,表明了建立独特的领导力品牌的重要性,并围绕创建领导力品牌的6个关键步骤搭建了本书的架构。

  • 管理艺术·领导力系列 无规矩,不成方圆 领导干部决策必备的法律思维

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    刘锐编著2012 年出版306 页ISBN:9787509333020

    本书第一章是“领导干部思维现状扫描”。第二章揭示了当前领导干部思维中存在的主要问题。第三章为制约领导干部决策的主要因素。第四、五、六章是决策必备之“法”,及切入点和着力点。...

  • 提问 卓越领导人问伟大的问题 成功领导的基础课=good leaders ask great questions

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    2222 年出版0 页ISBN:

  • 好书精读 发现我的领导天赋 谁说你不能成为领导 大字版

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    轻松读大师项目部编2017 年出版198 页ISBN:9787500279693

    每个普通人都就可以通过学习成为一名优秀的领导者。《发现我的领导天赋》教会不仅教会你发现自己的领导才能,还教会你发现人才、充分发挥团队成员的特长 ,成为一名成功的领导者。同时,本书还从领导技巧、如何...

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