面向复杂企业的仿人智能型管理系统

本书主要从组织创新的角度提出了未来动态不确定环境下组织的理想模式——仿人型组织以及与其相对应的仿人智能型管理系统，提出了仿人智能型管理系统的基本概念、基本原理和体系结构，阐述了仿人智能型管理系统分析阶段的系统建模方法与技术，研究了任务/目标驱动下的HSIMS系统的构建，提出了基于协同和集成的HSIMS的开发与实施方法。最后，提出了四层软件体系结构以及仿人型软件结构模型，建立了基于MAS技术的智能化ERP系统的基本架构和实现方法。