人员招聘与配置

本书系统地介绍了人员招聘与配置的基本内容，完整而全面地阐述了其基本概念、理论、方法及其发展实践。全书分为4篇12章，以有效招聘与高效配置界定为基础，多层次、多维度地阐述了其前提基础、体系设计、组织与实施流程、方法与技术以及评估、风险规避等内容，并提供了招聘与配置的模型、制度、表单等实际应用工具。