培养部下的100条铁则

在企事业单位以及医院、学校及所有社会组织中就职的人，首先要接受前辈的教诲，才可能独立胜任工作，接着自己再去培育别人。培养员工就是把自己从前辈那里学到的有用的东西，再教给晚辈，就这样永远地传承下去，社会组织才能得以发展。 在此意义上看来，育人就成为所有人共同的课题了。但事实上，有的人能培养出很多很优秀的人才，有的人完全不 懂得如何培养人才。