世界500强企业人力资源精细化管理工具

本书全面、系统地介绍了人力资源部组织设置、组织设计与定岗定编、人力资源规划、员工招聘管理、员工培训与开发管理、薪酬管理、员工关系管理、绩效管理等内容，并提炼了人力资源管理过程中的关键控制事项，提供了配套的管理工具、制度与表格，可有效提升人力资源管理的效率和水平。