书籍 情商优势  组织篇  提高组织绩效的7种情商要素的封面

情商优势 组织篇 提高组织绩效的7种情商要素

(美)史蒂文·J·斯坦(STEVENJ·STEIN)著 陈晶 顾同曦译 陈文芳审校

出版社

北京:电子工业出版社

出版时间

2013

ISBN

9787121193057

标注页数

246 页

PDF页数

262 页

书籍介绍
本书作者通过对成千上万名来自世界各地的各类企业的员工和领导者所进行的调查和评估,并结合自己的亲身经历,总结出有助于提高组织绩效的七种情商要素,即职业幸福感、薪酬、工作/生活压力管理、组织凝聚力、管理层的领导力、多样化和愤怒管理、组织回应。领导者通过合理运用这些要素,可以让组织更有效率,让办公环境成为员工骄傲和快乐的源头。本书所提供的信息和方法对于任何一个在企业中工作的人来说都是有用的。
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