当代企业人力资源要素研究与优化

本书紧扣现代企业人力资源管理的理论和实务这一主题，以人为管理工作的出发点和中心，将以人为本的理念应用到现代企业人力资源管理之中，探究现代企业人力资源管理的新模式，从而更好地实现员工与企业的共同成长和发展。全书主要内容包括：以人为本与企业人力资源管理的理论阐释、员工绩效评估系统的设计与实现等。