传统管理的革命者-迈克尔·哈默、詹姆斯·钱皮

M·哈默和J·钱皮提出了企业再造理论，对传统的管理学赖以存在的基础——分工理论提出了质疑，是管理学发展中的一次巨大变革。本书介绍了哈默和钱皮的主要管理思想及其影响。