新领导力 互联网时代下领导力打造策略

移动互联网已经颠覆了很多旧的商业模式，正在重新塑造新的商业模式。当商业模式发生变化时，必然要求企业的组织架构以及管理理念都要做出相应的变化，进而会引发企业对人才，尤其是管理者的能力，特别是领导力要求的变化。企业需要对领导力进行变革，需要明确移动互联网时代企业家的新任务，重新定义移动互联网时代的领导力，实现企业组织扁平化并提升与之相适应的领导力，以发挥出在新组织中的作用。