中国企业的社会责任行为 理论与现实

本书在重新认识企业社会责任的基础上，从企业内部考察了社会责任行为从无到有的影响因素。发现企业层面的逐利动机与社会责任行为既可能相容又可能相斥，这会直接影响企业对社会责任行为的选择。企业内部利益相关者的逐利动机和利益导向也会对企业社会责任行为选择产生影响。在决策环节，企业社会责任行为可能产生的成本和收益，以往有关企业社会责任行为的决策以及企业决策者的心理倾向都会对企业社会责任行为产生影响。在执行环节，公司治理结构、企业社会责任行为目标设置状况、执行者的激励与约束状况、执行者的利益导向和共识程度等会对企业社会责任行为的执行产生影响。在调整环节，企业社会责任行为绩效评价机制、企业决策者对绩效的共识程度以及备选方案的可行性会对企业社会责任行为调整产生影响。