人力资源总监管理手册 那些教材上不会告诉你的实战方法

本书以人力资源管理的六大模块为逻辑线，主要有如何获得老板的信任、人力资源管理的价值、招聘与选拔、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理、人力资源量化管理与数据分析9个模块，在实践的层面，以人力资源总监的视角，从“认知”和“应用”两个角度展开，详细介绍了人力资源管理的各个环节和重点，并且会教读者一些不一样的方法、技巧及容易忽略的细节要点。