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（美）David Flanagan著；何健辉，张洛玲译2001 年出版615 页ISBN：7508306554

（英）戴维·马丁（David Martin）著；石刚等译1999 年出版281 页ISBN：7801188497

大卫·莫里（David Morey），斯科特·米勒（Scott Miller）著；林雨蒨，陈瑜清，袁世佩译2005 年出版225 页ISBN：7500583079

本书用政治意识的策略，阐述了扩大企业收入和利润的8个取胜之道。

（英）威廉斯（Williams，Peter），（英）华莱士（Wallace，David）著；建国，白莺译1992 年出版319 页ISBN：7505917471

（美）巴里·E.齐然尔曼（Barry E.Zimmerman），（美）戴维·J.齐然尔曼（David J.Zimmerman）著；段斐然等译1998 年出版279 页ISBN：7214021455

DAVID BEVINGTON AND DAVID SCOTT KASTAN2005 年出版208 页ISBN：0553213016

DAVID BEVINGTON AND DAVID SCOTT KASTAN2006 年出版207 页ISBN：0553212915

戴维·温伯格（David Weinberger）著；李燕鸣译2016 年出版350 页ISBN：7203098102

David Holmes著；国立编译馆主译；赵伟妏译2009 年出版384 页ISBN：9789866816482

（英）大卫·胡塞（David Hussey）著；爱丁文化译2004 年出版257 页ISBN：780193086X

本书站在企业总体战略规划的高度，对战略规划及人力资源战略的整体战略中的地位和作用进行了深入的论述，提出了如何从企业整体业务出发，建立人力资源战略的操作模型。...