（英）帕特里夏·韦林顿（Patricia Willington）著；何润宁译2003 年出版249 页ISBN：7801625285
“改善”为所有组织及组织内外的人们吹来了一股新风。它是一种哲学、一个框架、激励人们持续设立更高的绩效标准，在客户满意度、销售额及最终利润方面实现新的目标。通过九条基本原则的运用，为管理者们提供了...
（英）吉登斯著；郭忠华，潘华凌译2013 年出版319 页ISBN：9787532760367
本书是一本诠释性和比较性的论著，作者对马克思、涂尔干、韦伯这三位思想家的社会学理念进行了简洁而又全面的分析，并检视了马克思的观点与涂尔干、韦伯之间的主要分歧。本书被誉为了解社会学三大古典传统的系...
（英）帕特里克·福赛思著；陈小琴译2017 年出版186 页ISBN：9787508679815
本书属经济类读物。无论你是管理者还是普通职员，无论你的公司组织结构和你所涉及的职能领域是什么，毋庸置疑的是，每天你都会有许多工作要做，而这些工作的性质、种类、复杂程度可能完全不同且具有不同的时间尺度...
（英）斯迈尔斯著；刘湘编译2013 年出版277 页ISBN：9787554601334
这是一本帮助年轻人提升气质与魅力的成功励志书。全书共设《工作创造幸福，锤炼勉励气质》、《走正直的路，必定会有一个问心无愧的归宿》、《自我克制成就理性冷静》及《充实自我，塑造成熟聪慧气质》等十一个篇...
