（美）诺亚·圣约翰（NoahSt.John）著；冯明珠译2014 年出版205 页ISBN：9787515404103
作者诺亚运用当今最先进的潜能研究理论，发明了极其简单，却相当有效的名为“认同式自问”的方法，帮助世界各地成千上万的人获得更多财富，减轻体重，找到灵魂伴侣，增加绩效并且极大地改善他们的生活。为什么我要设.....
（美）朱莉娅·克莱本·约翰逊著；王臻译2019 年出版289 页ISBN：9787201141534
本书是一部小说，讲述了这样一个故事：退隐多年的作家米米在遭遇金融骗局后身无分文，十几年来已没动过笔的她必须及时写出一本新书来赚取稿费，纽约的出版社甚至派一位助理来监督她。对于这位助理，米米却提出了一系...
（美）约翰·托兰1989 年出版1248 页ISBN：7805021414
阿道夫·希特勒也许是属于亚历山大、恺撒、拿破仑这一传统的大冒险家兼征服者中最后的一个，由他主导的这段二战历史也成为人类历史上最血腥、最恐怖的梦魇。本书试图还原我们一个真实的历史：希特勒的出现并不...
（美）约翰·巴尔多尼著；饶军译2015 年出版229 页ISBN：9787514332476
这是一本经管书。从优秀到卓越，卓越领导者必备50种技能！《纽约时报》转载！国际领导力大师约翰·巴尔多尼惊艳全球的领导艺术。本书中，用MBA经典案例分析法，详细解构了卓越领导人所必需的品质，也提出了提高领导能....
（美）克罗格特·约翰逊著2004 年出版60 页ISBN：7806793879
20世纪最有影响力的作品之一，全球销量超亿册。美、英等21个国家和地区学龄前儿童及家长的必选书。在美国，有一位小男孩阿罗，在他天马行空的世界里，凭借着一枝彩色笔，画出了自己的无数梦想。阿罗随心所欲，阿罗心.....
（美）约翰·西蒙斯著；王首燕、姜栋译2006 年出版361 页ISBN：7509000467
本书作者选取历史上最具影响力的100位科学家，按其历史影响进行排名，文笔精彩，趣味盎然。
（美）K.道格拉斯·霍夫曼（K.Douglas Hoffman），（美）约翰·E.G.彼得森（John E.G. Bateson）著；胡介埙译2004 年出版428 页ISBN：7810843540
服务在我们周围无处不在，不管是去医院看病，去教堂接受宗教服务，去我们喜欢的餐馆用餐，或者某一天在学校学习都包含服务。正如本书封面内页上的表格所显示的，全球的服务经济正在日益繁荣。特别是，越来越多的所谓.....
（美）斯蒂芬 P.罗宾斯著；慕云五，尚玉钒译2016 年出版238 页ISBN：7111520564
快乐的员工就一定能干吗？为什么满意度和绩效不一定相关？有经验的领导者就更优秀吗？为什么“特质”不能预测员工的成功？为什么团队常常产生负协同效应？员工参与管理真的有用吗？管人的最好方法是什么？ 著名管理......
David A. Coomes ; David F. R. P. Burslem ; William D. Simonson2014 年出版462 页ISBN：1107614802
