（美）维维克·拉纳戴夫相关电子书下载

（美）维维克·拉纳戴夫，（美）凯文·梅尼著；吴果锦译2012 年出版243 页ISBN：7564213763

（美）维微克·拉纳戴夫著2010 年出版202 页ISBN：9787506037334

为了持续站在领先的浪头上，一些企业已经默默地从反应式组织转型为前瞻式组织，足堪成为“以客为尊”的企业典范。

（美）维微克·拉纳戴夫著，雷嬿恒译2008 年出版202 页ISBN：9787506032971

本书作者提出的预测商业是从各个商业系统收集实时信息，建立信息的关联性，并与历史资料比较，然后根据分析结果采取行动。但本书并不是告诉你万能灵丹般的预测性方法，没有一套信息系统可以预测人类的行为或反应。...

（美）梅厄拉纳，（美）约克著；胡幸幸，胡修浩编译1987 年出版244 页ISBN：7805310351

（美）维克多·P.梅约拉纳著；夏汉华，郑蓓译1987 年出版364 页ISBN：7534500745

（美）克拉纳（Klarner，David A.）编；谈祥柏，唐方译1992 年出版460 页ISBN：7532023117

（美）（D.麦克拉纳汉）David McClanahan著；袁媛等译1999 年出版885 页ISBN：7801248260

（美）埃里克·尤斯拉纳（Eric M. Uslaner）著；张敦敏译2006 年出版386 页ISBN：7500458878

本书探讨了伦理学中的信任问题，指出贫富差距加大，社会不平等令人们信任感降低的重要原因。

（美）戴夫·洛根（David Logan），（美）约翰·金（John King）著；赵宏涛，张春明译2004 年出版252 页ISBN：7802110351

本书介绍了如何使用辅导在企业中提高员工技能，并发挥其潜力的方法。书中通过大量实际的辅导案例，详尽地阐述了辅导的功用和极大的发展空间。...

（美）哈里特·拉纳著；徐晓蔚，郭可译1990 年出版200 页ISBN：7208008515