鲁迪格·多恩布什（Rudiger Dornbusch），斯坦利·费希尔（Stanley Fischer），理查德·斯塔兹（Richard Startz）著2017 年出版484 页ISBN：9787300237725
本书是《宏观经济学》第十二版，本书与第一版出版已经相隔34年，并且已经在美国、加拿大、阿根廷、澳大利亚、日本等众多国家使用。本版与前一版相比，在编排上做了一定的结构调整，增加了少量新的内容，反映了最新的...
（英）理查德·索普（Richard Thorpe），（英）吉尔·霍曼（Gill Homan）主编；姜红玲等译2003 年出版325 页ISBN：7505385526
本书为企业从战略的角度思考薪酬管理提供了思路。本书的两位作者均来自曼彻斯特城市大学，是国际知名薪酬理论专家。全书收集了来自英国的20多个著名大学和企业的专家学者关于薪酬理论和实践最新的研究成果和...
（英）理查德·萨斯堪（Richard Susskind）著；刘俊海等译2004 年出版292 页ISBN：7503648775
在人们步入信息社会之后，法律市场也将发生翻天覆地地的变化，信息社会的法律制度将在前所未有的信息技术的巨大影响下加速前进。
（英）理查德·沃森（Richard C.Woolfson） 郑茨萍译2003 年出版126 页ISBN：7535931707
本书介绍了15～36个月大幼儿的生长发育概况入手，介绍了幼儿这期间的生长发育特征并附有生长发育表，然后从专家的角度指导读者从运动、语言、学习等方面全方位开发幼儿智力。...
理查德·尼斯贝特（Richard E.Nisbett）著2017 年出版302 页ISBN：9787508679426
这是一本关于思维科学的通俗读物。作者对“智力遗传论”进行了大胆的驳斥，提出文化、教育和环境才是决定认知水平高低的最关键的因素。本书列举大量极为精彩的证据，解释了为什么学校会让我们变得更聪明，社会阶...
（美）F.罗伯特·雅各布斯（F.ROBERT JACOBS）印第安纳大学，理查德 B.蔡斯（RICHARD B.CHASE）南加利福尼亚大学著；任建标译2015 年出版714 页ISBN：9787111492993
本书由印第安纳大学F.罗伯特·雅各布斯教授和南加利福尼亚大学运营管理金牌教授理查德 B.蔡斯合著，是一部理论观点鲜明、结构新颖而又有很强实践指导意义的运营管理教科书，它为我们有效地结合战略、人员、技...
（英）理查德·拉明（Richard Lamming）著；高文海译2003 年出版427 页ISBN：7100035767
本书以汽车业的供应关系为研究对象，探讨总装厂商和零部件供应商之间旧有关系的突破和向精益关系的转变。
（美）W.理查德·韦伯，内斯特·L.穆勒，戴维·P.耐迪著2017 年出版789 页ISBN：9787504675095
本书是由三位美国著名胸部影像学家联合编著的国际权威名著，自 1991 年初版以来，已多次再版。 本书是最新的第 5 版，内容更加丰富、完善。全书共四部分 24 章，从正常解剖、病理生理到常见病、罕见病，对每一种肺部...
（英）理查德·泰普勒（Richard Templar）2017 年出版260 页ISBN：9787115463173
有些人发现管理很简单，他们总是能轻松自如地高效解决管理体系、公司政治、人事问题、不可能完成的任务以及超负荷工作的问题。他们总是说着正确的话，做着正确的事情，并知道如何应对各种情形。本书中的这些管理...
（瑞士）理查德·科勒（Richard Kohler）著2016 年出版387 页ISBN：9787531689225
本书主要对皮亚杰的著述进行简明扼要且全面综合的介绍。在本套丛书的大框架之下，会对教育这一方面展开较为深入的探讨。因此，本书将更多地关注皮亚杰那些常常为人所遗忘的早期著述。本书将探寻皮亚杰理论发展...
