（美）C.卡瑞·赫席柏格（CARYLEHIRSHBERG），（美）M.I.马克·艾恩·贝拉奇（MARCIANBARASCH）著；郭素菁译1995 年出版359 页ISBN：9577331912
乔恩·M·沃纳(Jon M.Werner)，兰迪·L·德西蒙(Randy L.DeSimone)著2009 年出版578 页ISBN：9787300093086
本书探讨企业管理中人力资源开发的基本原则，技能与方法。
（美）W·沃纳·伯克2013 年出版207 页ISBN：9787515314433
本书介绍了组织发展行业的综合和最新情况。本书旨在为经理人员、行政人员、管理者、实践者和学生所著，对于组织发展特别是学习和变革的重要性进行深入思考。作者不仅介绍了组织发展的基本原则，同时将组织发展...
（美）约翰·C.卡尔霍恩著；林国荣译2015 年出版695 页ISBN：9787549558445
这是卡尔霍恩去世160余年来，作品首次被译成中文结集出版。
（美）约翰·C.卡尔霍恩著；林国荣译2015 年出版341 页ISBN：9787549558445
这是卡尔霍恩去世160余年来，作品首次被译成中文结集出版。
（美）约翰·麦克斯韦尔（John C. Maxwell）著；任月园译2007 年出版219 页ISBN：7500455550
本书是关于个人成长成功的成功学畅销书。
（美）詹姆斯·C.范霍恩（James C.Van Horne）著；赵智文，余良标译2000 年出版326 页ISBN：7810446770
PrenticeHall中国独家授权:据原书第五版译出:本书研究利率和财务风险管理、内容包括利率和利差存在的原因、引起利率和利差变化的因素、金融创新产生的原因，以及通过全球金融领域中的各种保值工具转移风险的...
