（美）阿帕德·巴纳丹·I·波拉特编相关电子书下载

（美）阿帕德·巴纳丹·I·波拉特编2222 年出版112 页ISBN：

（美）波拉特（D.I.Porat），（美）阿帕德·巴纳（A.Barna）著；辛俭译1981 年出版390 页ISBN：15012·0368

（美）波拉特（Porat，D.I.），（美）巴纳（Barna，A.）著；张广荩，赵文忠译1985 年出版326 页ISBN：15033·5727

(美)切斯特·巴纳德(Chester I.Barnard)著2009 年出版213 页ISBN：9787300103563

本书汇集作者关于组织与管理实践的思考。

（美）C.I.巴纳德（Chester I.Barnard）著；孙耀君等译1997 年出版257 页ISBN：7500421893

（美）詹姆斯·柯林斯（James C.Collins），（美）杰里·波拉斯（Jerrv I.Porras）著；刘国远译1996 年出版298 页ISBN：7501131546

（美）巴纳（A.Barna），（美）普莱特（D.I.Porat）著；浙江大学固体电子学教研组译1979 年出版102 页ISBN：15033·4584

（美）切斯特·I·巴纳德著2014 年出版382 页ISBN：9787564082710

本书让读者看到了巴纳德关于管理学最终出路的思考，在研究组织运行的基本规律的同时，巴纳德提出了组织和组织管理者的道德和责任感问题。他认为，组织的正规化要求组织与管理者树立责任优先的思想。本书适合大众...

（美）巴尔热（A.Barna），（美）坡拉特（D.I.Porat）著；汪蔚霄译1983 年出版105 页ISBN：15031·539

切斯特.I.巴纳德（Chester I.Barnard）2016 年出版260 页ISBN：9787121289385

本书是巴纳德毕生从事企业管理工作的经验总结，他将社会学概念用于分析经理人员的职能和工作过程，提出了一套组织的理论，建立了现代组织理论的基本框架。巴纳德认为所有的组织都包含三个要素：合作的意愿、共同的...